Среда, 15 Май 2019 20:46
тренинг Практика эффективной мотивации
Форд как-то сказал: «Ничто так не мотивирует работника, как зарплата, выплаченная вовремя». Неужели это все, что мотивирует современных сотрудников? В чем разница между мотивацией и стимуляцией? Какими методами профессионально оценивать уровня удовлетворенности и вовлеченности?
Опубликовано в разделе
Бизнес-тренинги